| Nama Jabatan | Kepala Bagian Keuangan |
| Bagian/Unit | Sumber Daya/Keuangan |
| Atasan Langsung | Wakil Rektor 2 |
| Atasan Tidak Langsung | Rektor |
| Bawahan | 1. Kepala Urusan Anggaran & Perbendaharaan 2. Kepala Urusan Akuntansi & Perpajakan |
| Tugas dan Kewajiban | 1. Melaksanakan tugas pengelolaan dalam lingkup bidang keuangan meliputi perencanaan kerja dan kegiatan, penganggaran, 2. Membuat laporan perpajakan dan evaluasi serta analisis keuangan institusi. |
| Tanggung Jawab | 1. Perencanaan kerja dan kegiatan bagian keuangan, 2. Mengelola alokasi anggaran operasional dan Institusi, 3. Mengelola pelaporan keuangan institusi baik untuk kepentingan internal maupun eksternal, 4. Mengelola adminitrasi perpajakan sesuai dengan ketentuan yang berlaku, 5. Melakukan evaluasi dan analisis data keuangan secara berkala guna mendukung penerbitan kebijakan keuangan yang tepat sasaran. |
| Wewenang | Memberikan penilaian kinerja kepada karyawan dibawah tanggung jawabnya. |
| PERSYARATAN JABATAN | |
| MANDATORY | |
| 1. Status Kepegawaian | Status pegawai kontrak professional, calon pegawai tetap, pegawai tetap dan atau perbantuan |
| 2. Jabatan Fungsional | Minimal Asisten Ahli untuk Dosen, Minimal Madya untuk TPA |
| 3. Nilai Kerja Individu | Memiliki Nilai Kinerja Individu (NKI) minimal P2 dalam satu tahun terakhir pada posisinya |
| 4. Pengalaman | Pernah menduduki posisi setingkat Kepala Urusan atau yang selevel |
| NON MANDATORY | |
| 1. Pendidikan | Minimal Magister (Strata 2) jurusan Akuntansi, Ekonomi, Manajemen Keuangan atau yang masih linear. |
| 2. Sertifikasi | Ms. Office Intermediate, Office 365 Basic, Service Excellent, Administrasi Perkantoran, Sertifikasi Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3), TOEIC – Speaking and Writing (Leve Min. 5), Sertifikasi Bagian Pembukuan, Operator Komputer Akuntansi, Sertifikasi Bendahara, Sertifikasi Pengarsipan, Sertifikasi Administrasi Keuangan, Brevet Pajak Tingkat A, Brevet Pajak Tingkat B, Sertifikasi Penyusunan dan Analisis Laporan Keuangan, Sertifikasi Budgeting Plan |
| 3. Tuntutan Fisik | Kesehatan baik untuk melakukan pekerjaan dan mempunyai stamina serta daya tahan cukup kuat untuk melaksanakan tugas-tugas berat |
| 4. Tuntutan Mental | Jujur, Inisiatif dan Kreatif, dapat mengambil keputusan secara cepat; mampu menganalisis dan membuat berbagai output informasi yang bermutu tinggi |
Model Kompetensi
